Manejo y Optimización de Recursos Financieros

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DURACIÓN: 12 horas - 3 días
3 sesiones de 4 horas.

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El manejo de los recursos financieros de la empresa cobra relevancia dentro de un entorno de incertidumbre y globalización, porque son los que permiten que la operación, administración y sustentabilidad de la misma.

El Taller trata el tema de una manera sencilla, objetiva y práctica a fin de que los asistentes reconozcan, evalúen la importancia del manejo de los recursos que componen al manejo de los recursos financieros en las diferentes áreas de la empresa.

Objetivo:

Al finalizar el participante tendrá los conocimientos necesarios y la metodología necesaria para administrar los recursos financieros de la empresa.

Beneficios:

Los participantes reconocerán la importancia de manejar adecuadamente los recursos financieros que se requieren y manejan en las diversas operaciones de una empresa.

Asimismo, contarán con las metodologías que les permitan planear el efectivo de la empresa, detectar las necesidades de financiamiento y en su caso la inversión de los excedentes.

Dirigido a:

Profesionales, ejecutivos y profesionales involucrados en el manejo y asignación de recursos financieros que permitan dar cumplimiento a los objetivos fundamentales de la organización.

Metodología:

El Taller de manejo y optimización de recursos financieros, se realiza bajo el enfoque de una interrelación dinámica entre expositor-asistentes, en la cual los últimos participan, dan sus opiniones, y en base a las mismas se detectan las debilidades y fortalezas que se tienen.

Con el propósito de que los participantes desarrollen habilidades de manejo del flujo de efectivo se elaboran casos prácticos, a través de la cuál se simula una situación que se presenta en la vida real y los asistentes adoptan el papel de tomadores de decisiones a fin de lograr un objetivo concreto.

Los elementos teóricos de cada uno de los temas se presentan y comentan durante el transcurso del Taller mediante una presentación en Power Point, la cual puede ser adaptada a las necesidades específicas del cliente.

Para reforzar el conocimiento adquirido se hace uso del aprendizaje lúdico en su lap top, a fin de promover la participación de todos los miembros del grupo, expresar sus opiniones, obtener información, identificar el problema presentado y las posibles alternativas de solución, todo ello en un ambiente de seguridad y confianza.


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